Forum Renja BKPSDM , Sekda Depok Ajak ASN Berkualifikasi Ikut Lelang Jabatan Posisi Kadis

DEPOK, jurnalitas.com – Forum Renja (Rencana Kerja) tahun 2024 BKPSDM (Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia) digelar di Bumi Wiyata, jalan Margonda Raya, Depok Selasa ( 28/2/2023)

Mengambil tema, ‘Penguatan Core Value Ber-Akhlak Dalam Rangka Peningkatan Pelayanan Publik’ mewakili Walikota, Sekda (Sekretaris Daerah) Depok Supian Suri (SS ) hadir membuka forum Renja

SS memberi Apresiasi atas kinerja Dinas Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia. Ia mengajak para ASN yang memenuhi kualifikasi Ikut lelang jabatan untuk posisi Kepala Dinas Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM).

Seperti diketahui lelang ini mengacu pada, surat Pengumuman Nomor: 800/003-PST/BKPSDM/II/2023, tentang Seleksi Terbuka Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kota Depok.

Sementara itu di tempat yang sama, Sekretaris BKPSDM Kota Depok, Novi Andriani mengatakan, untuk tata cara pendaftaran, pelamar diminta membuat surat lamaran yang ditujukan kepada panitia seleksi terbuka.

Ditambahkannya surat lamaran dan kelengkapan berkas lainnya disampaikan kepada sekretariat panitia seleksi dalam format PDF melalui email: pansel_bkpsdm@depok.go.id, paling lambat 3 Maret 2024 pukul 24.00 WIB ujarnya

Novi Andriani menjelaskan, pihaknya terus berupaya merancang program yang memudahkan kerja ASN Kota Depok dengan penerapan sistem informasi. Menurutnya, perlu juga sistem teringrasi yang dapat menilai kinerja para ASN, yang mengatur manajemen talenta hingga dapat melakukan pementaan analisis kebutuhan diklat.

“Sehingga, bukan hanya sistem kepegawaian yang hanya terkait dengan disiplin ataupun laporan kinerja,” ujarnya

“Saat ini kami memang sudah menggunakan sistem informasi kepegawaian namun memang harus dioptimalkan lagi. Berangkat dari permasalahan itu perencanaan yang kami buat memang sifatnya berkelanjutan,” terangnya

lanjutnya lagi untuk tahun 2024, pihaknya telah menetapkan sejumlah kegiatan. Terdiri dari program penunjang urusan pemerintahan sebanyak 6 kegiatan dengan 15 sub kegiatan, program kepegawaian daerah sebanyak 4 kegiatan dan 18 sub kegiatan. Kemudian program pengembangan sumber daya manusia sebanyak 2 kegiatan dan 2 sub kegiatan.

“Rencana kerja tersebut diharapkan dapat memenuhi target BKPSDM pada perencanaan tahun 2024. Seperti peningkatan manajemen ASN, meningkatkan disiplin pegawai, meningkatkan kompetensi ASN dan meningkatkan tata kelola BKPSDM,” jelasnya

Sebelumnya, panitia forum Renja Teti Suriyati Kasubsubag umum BKPSDM menyampaikan acuan dasar hukum pelaksanaan acara salah satunya, undang-undang Nomor 5 Tahun 2004 tentang partisipasi masyarakat dalam penyelenggaraan pemerintah daerah.

Dikatakannya lagi, adapun maksud dan tujuan tentang kegiatan pelaksanaan forum kerja BKPSDM terbentuknya Rencana Program dan kegiatan berupa menyelenggarakan tiga (3) Program dan 12 kegiatan dengan 26 Sub Kegiatan.
Kemudian, mempertajam Indikator serta Target Program dan Kegiatan dan menyelenggarakan Program antar Perangkat Daerah serta pembinaan tenaga kerja BKPSDM Kota Depok.

Untuk diketahui narasumber yang hadir diantaranya,Dadang wihana Kepala Bappeda kota Depok dan Damayanti Asisten Deputi sumber daya manusia pada Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara (KemenPAN). Lucy/Rita